Objectifs
La formation de chef de Cellule Mobile d’Intervention Chimique vise au développement des compétences nécessaires à l’exercice des différentes activités du Cellule Mobile d’Intervention Chimique :- Commander une Cellule Mobile d’Intervention Chimique
- Maintenir en condition opérationnelles les personnels et matériels
- Conseiller les partenaires publics et privés
Prérequis
L’accès à la formation de chef de Cellule Mobile d’Intervention Chimique est accessible aux sapeurs-pompiers volontaires ou professionnels et aux militaires de la brigade des sapeurs-pompiers de Paris, du bataillon de marins-pompiers de Marseille et des formations militaires de sécurité civile :- titulaires de l’unité de valeur RCH2 , accompagnateur de proximité et du module chef de groupe de tronc commun;
- inscrits sur une liste annuelle départementale d’aptitude opérationnelle;
- ayant participé à l’encadrement d’un stage ou d’un recyclage RCH1 ou RCH2 dans les 2 ans précédant l’entrée en stage RCH 3;
- ayant fait l’objet d’un avis favorable du conseiller technique risques chimiques départemental ou zonal.
Pédagogie
La pédagogie mobilisée sur ce parcours de professionnalisation repose sur des pédagogies actives.Chronogramme
![](https://www.valabre.com/wp-content/uploads/Chronogramme-Chef-de-CMIC-RCH3.jpg)
Dispositif et suivi d’évaluation
La formation de chef de Cellule Mobile d’Intervention Chimique est dite certificative dont les modalités d’évaluation de la formation reposent sur :Des épreuves écrites :
- Un Questionnaire à Réponse Ouverte et Courte de 20 questions, noté sur 20, portant sur l’ensemble du programme et d’une durée d’1 heure (coef1).
- Une épreuve écrite avec pour finalité une étude de cas concret opérationnel avec applications numériques, notée sur 20 et d’une durée de 2 heures (coef 2).
Une épreuve pratique :
Un exposé d’un raisonnement tactique à partir d’un cas concret pratique opérationnel, d’une durée de 30 minutes évalué apte ou inapte et comprenant :- L’énoncé des réactions immédiates
- Le développement de l’idée de manœuvre
- La présentation de la situation et du dispositif mis en place : compte-rendu
- Des questions orales sur la conduite de l’opération.
Ressources
- Reportage#1 vidéo sur la formation de chef de CMIC SDIS34&SDIS11
- Reportage#2 vidéo sur la formation de chef de CMIC SDIS34&SDIS11
Taux de réussite 2023
100 %
Taux de satisfaction 2023
90.6 %